Помогаем сотрудникам переехать в самую счастливую страну мира!
Запланируйте встречу с нами через Calendly
Как это работает?
Сервис Employer of Record (EOR) позволяет компании перевезти своих сотрудников в Финляндию без необходимости открытия нового офиса. Мы берем на себя все юридические обязательства работодателя, в то время как наша компания-клиент можете сосредоточиться на своих важнейших целях.
Высочайший уровень жизни в одной из лучших стран мира — это лучший бонус, который может получить специалист в своей сфере!
Высочайший уровень жизни в одной из лучших стран мира — это лучший бонус, который может получить специалист в своей сфере!
Компания-клиент подписывает B2B контракт с компанией Sentia
В контракте прописаны ежемесячные платежи, сроки уведомления, льготы для сотрудников и права клиента на созданную интеллектуальную собственность. Мы всегда адаптируем наши контракты под ваши потребности!
Сотрудник подписывает трудовой контракт с компанией Sentia
Мы знаем все соответствующие регуляции, чтобы сделать процесс иммиграции быстрым и безупречным. Обратите внимание, что требование по брутто-зарплате для специалиста составляет минимум €3,827. Sentia не работает с офисами в РФ и РБ.
Sentia помогает с процессом переезда
Переезд — это всегда непросто. Но только не с Sentia!
Подать заявление на вид на жительство, пройти границы, найти жилье, открыть банковский счет, задекларировать налоги, зарегистрироваться и многое другое. Мы пройдём весь этот путь с Вами!
Подать заявление на вид на жительство, пройти границы, найти жилье, открыть банковский счет, задекларировать налоги, зарегистрироваться и многое другое. Мы пройдём весь этот путь с Вами!
Sentia заботится о сотрудниках
Sentia позаботится о выплатах заработной платы, налогах, отпусках и больничных для сотрудников в Финляндии, обеспечивая полное соответствие финским трудовым законам. Кроме того, мы предоставляем комплексное медицинское страхование, чтобы поддерживать более высокий, чем в среднем, уровень жизни для нашего персонала.
Sentia выставляет инвойс компании-клиенту ежемесячно для покрытия наших расходов и комиссии.
Sentia выставляет инвойс компании-клиенту ежемесячно для покрытия наших расходов и комиссии.
Сколько это стоит?
С помощью нашего калькулятора вы можете посчитать конечную стоимость зарплаты вашего сотрудника. Никаких скрытых комиссий, эта сумма будет в инвойсе каждый месяц.
Взносы работодателя (20.86%)
- Пенсионный фонд (17.99%): €688.48
- Страхование по безработице (0.20%): €7.65
- Социальное страхование (1.87%): €71.56
- Страхование от несчастных случаев (0.80%): €30.62
Общая сумма взносов: €1,094.52
Дополнительные ежемесячные расходы
- Обязательное медицинское страхование: €13.00
- Дополнительное медицинское страхование: €99.00
- Обширное медицинское страхование от Pohjola [1]
- Услуги EOR: €500.00
- Предусмотрены специальные коммерческие условия
Общая сумма инвойса
€5,237.31
Ставка НДС: 0%
Отзыв
Ваш отзыв
Что Sentia берет на себя
Мы обеспечим беспрепятственный переезд вашего сотрудника в Финляндию и возьмём на себя его рабочую жизнь в новой стране. Все консультации предоставляются бесплатно.
-
Помощь в заполнении иммиграционных форм членам семьи - Сопровождение при переезде
- Помощь в открытии банковского счета
- Помощь в поиске аренды
- Помощь в заполнении налоговой карты
- Прозрачные расчеты заработной платы и пэйслипы
Свяжитесь с нами
Telegram: @sentiadev_hr
Phone: +358923161495
Email: slava.moshchik@sentia.dev
LinkedIn: @slava-moshchik
Phone: +358923161495
Email: slava.moshchik@sentia.dev
LinkedIn: @slava-moshchik
Слава Мощик
Head of HR
Слава - основное контактное лицо для релоцирующихся специалистов. Он хорошо знает все тонкости процесса переезда и с удовольствием поможет вам!
или закажите обратную связь
Мы НЕНАВИДИМ спам, поэтому мы никогда не будем использовать ваши данные для рекламных компаний
Cookies managing
Cookie Settings
Cookies necessary for the correct operation of the site are always enabled.
Other cookies are configurable.
Other cookies are configurable.